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量身定做盘点 赋能人才盘点的数字化武器

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多数企业都有自己的高潜或岗位人才标准,却苦于没有量身定制的测评工具,只能退而求其次,套用工具,遴选“标准人才”。然而,20% 的差异恰恰决定着每家企业的与众不同,组织难以依靠如出一辙的“标准人才”在商业环境中取得优势。“削足适履”的代价正在被这个“选对人”日益重要的时代不断放大。

 

DDI 积木测验根据每家企业不同的人才标准,从测评指标库中灵活匹配岗位需要的能力指标及潜力指标,定制形成专属于企业的多维人才测评工具。让人才遴选结果能够更加精准贴合企业的人才需求,助力企业识别真正想要寻找的人才。

 

DDI 积木测验是基于DDI 半世纪人才测评服务的大数据分析、岗位能力素质广泛调研萃取、以及大量客户实践案例的积累沉淀研发而成,指标覆盖大部分中基层岗位的能力素质及潜力评估要求。


DDI积木测验.png

适用场景

  • 定制贴合企业人才标准的测评工具

  • 中基层现岗/ 高潜人才盘点

  • 中基层关键岗位人才遴选

  • 作为主题性学习旅程的前测模块



DDI 积木测验的核心特色

  • 贴合需求的测评工具:通过如同能力建模一般贴合需求灵活组合的方式,一举打破测验类工具趋于标准化的固有模式。根据岗位工作要求及企业文化特色,按需定制专属于该公司的人才测评工具。

  • 高效的测评流程:在线评估过程简洁高效,支持电脑端及手机端做题,易于安排大规模施测。

  • 多维度人才盘点:同时可测潜力和能力,测评结果易于进行双维度人才评估盘点,助力企业快速高效地甄选出高潜人才。

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